وظائف شاغرة في لبنان للعمل لدى منظمة Relief International: مطلوب معلمين/ت (Teacher – North – Beit Mellat (Part Time))
تفاصيل الوظيفة:
- قطاع التدخل: خدمات الإغاثة
- آخر موعد للتقديم: الاثنين, 21 أكتوبر 2024
- نوع العقد: دوام جزئي
- مدة الوظيفة: حتى مارس 2025
- الراتب: 432 دولار شهرياً (3 أيام في الأسبوع، 4 ساعات في اليوم)
- نطاق الراتب: أقل من 800 دولار أمريكي
- درجة التعليم: بكالوريوس
- تفاصيل درجة التعليم: خبرة من سنة إلى سنتين في التدريس، يفضل في العلوم، الإنجليزية، العربية، والرياضيات.
- متطلبات الخبرة: بين سنة واحدة وسنتين
- اللغة العربية: بطلاقة
- اللغة الإنجليزية: بطلاقة
- اللغة الفرنسية: غير مطلوب
- الموقع: عكار، لبنان
تعليمات التقديم:
إذا كنت مهتمًا، يُرجى تقديم:
- سيرة ذاتية محدثة
- رسالة تغطية
- ثلاثة مراجع إشرافية مهنية
يرجى إرسال الطلبات إلى البريد الإلكتروني: lebanonrihr@ri.org لن يتم النظر في الطلبات غير المكتملة. يجب أن يتضمن عنوان البريد الإلكتروني ما يلي: معلم بدوام جزئي – شمال – بيت ملّات.
اسم الشخص المسؤول:
قسم الموارد البشرية
البريد الإلكتروني للشخص المسؤول:
lebanonrihr@ri.org
الوصف الوظيفي:
المسؤوليات والمهام الأساسية:
-
المساعدة في عملية التحقق في بداية المشروع (تحديد الهدف، الأنشطة التحقق، مرحلة التنفيذ).
-
إجراء مجموعات الدعم المدرسي والتعليم الإضافي بناءً على الاحتياجات الفردية يوميًا.
-
تطوير خطط تعويضية بناءً على احتياجات الطلاب.
-
تخطيط الأنشطة اللامنهجية التي تشجع على الإبداع والتفاعل الاجتماعي مع الأطفال.
-
إنشاء بيئة مناسبة للأطفال تتضمن الزينة، الترتيبات، والألعاب.
-
مراقبة وإبلاغ عن أي حادث يحدث داخل الفصل الدراسي إلى ضباط مركز التعليم.
-
مراقبة وتعبئة الحضور للأطفال يوميًا وإبلاغ ضابط مركز التعليم عن أي غياب.
-
تقديم تقارير غياب موقعة على أساس أسبوعي.
-
إجراء زيارات ميدانية لأولياء أمور الأطفال للمتابعة عند الحاجة.
-
تحديد وتحويل الحالات التي تظهر عليها أي مخاطر حماية لضابط مركز التعليم.
-
حضور اجتماعات الطاقم وأي اجتماعات أخرى يطلبها الإدارة العليا.
-
حضور التدريب المطلوب من الإدارة العليا.
-
مساعدة ضابط مركز التعليم في جمع الشهادات للترم الأول، والمنتصف، والنهائية.
-
مساعدة المشرفين في المراكز في التقارير، بالإضافة إلى إعداد قصص نجاح.
-
التواصل والتفاعل مع الآباء والمعلمين والطلاب عند الحاجة.
-
تحسين المهارات التعليمية بناءً على ملاحظات القائد الفني للتعليم وضابط مركز التعليم.
التنوع والمساواة والشمول:
تحقيق مهمتنا يبدأ بكيفية بناء فريقنا والعمل معًا. من خلال التزامنا بتعزيز منظمتنا بالأشخاص من خلفيات، ومعتقدات، وتجارب متنوعة، نستطيع بشكل أفضل الاستفادة من القوة الجماعية لفرقنا وحل التحديات الأكثر تعقيدًا في العالم.
فرصة العمل المتساوية:
تعتبر منظمة Relief International جهة توظيف تساوي الفرص ولا تتسامح مع التمييز على أي أساس. نحن نسعى بنشاط إلى خلفيات ومهارات متنوعة لنكون أقوى معًا ونحقق تأثيرًا عالميًا مستدامًا.
Job Vacancy in Lebanon at Relief International: Part-Time Teachers Needed (Teacher – North – Beit Mellat)
Job Details:
- Sector: Relief Services
- Application Deadline: Monday, October 21, 2024
- Contract Type: Part-time
- Job Duration: Until March 2025
- Salary: $432 per month (3 days/week, 4 hours/day)
- Salary Range: Less than $800 USD
- Education Level: Bachelor's Degree
- Education Details: 1 to 2 years of teaching experience preferred in Sciences, English, Arabic, and Mathematics.
- Experience Requirements: 1 to 2 years
- Arabic Language Proficiency: Fluent
- English Language Proficiency: Fluent
- French Language Proficiency: Not Required
- Location: Akkar, Lebanon
Application Instructions:
If you are interested, please submit:
- An updated CV
- A cover letter
- Three professional supervisory references
Submit your applications to: lebanonrihr@ri.org. Incomplete applications will not be considered. The email subject line must include: Part-Time Teacher – North – Beit Mellat.
Contact Person:
HR Department
Contact Email:
lebanonrihr@ri.org
Job Description:
Essential Responsibilities and Duties:
-
Assist in the validation process at the beginning of the project (target identification, validation activities, implementation phase).
-
Conduct Homework Support Groups (HSGs) and remedial education based on individual needs on a daily basis.
-
Develop remedial plans based on student needs.
-
Plan extra-curricular activities that encourage creativity and social interaction among children.
-
Create a child-friendly environment including decorations, seating arrangements, games, etc.
-
Monitor and report any incidents that occur inside the classroom to the Education Center Officers.
-
Track and record daily attendance of children and inform the Education Center Officer of any absences.
-
Submit signed absenteeism reports weekly.
-
Conduct field visits to children's caregivers for follow-up as needed.
-
Identify and refer cases of children with any protection risks to the Education Center Officer.
-
Attend staff meetings and any other meetings requested by Senior Management.
-
Participate in trainings requested by Senior Management.
-
Assist the Education Center Officer in collecting first term, midterm, and final certificates.
-
Help Center Supervisors with reporting and drafting success stories.
-
Communicate and interact with parents, teachers, and students as necessary.
-
Improve teaching skills based on feedback from the Education Technical Lead and Education Center Officer.
Diversity, Equity & Inclusion:
Achieving our mission begins with how we build our team and collaborate. Our commitment to enriching our organization with individuals from diverse origins, beliefs, backgrounds, and perspectives allows us to leverage the collective power of our teams to tackle the world’s most complex challenges.
Equal Employment Opportunity:
Relief International is an equal opportunity employer that does not tolerate discrimination on any basis. We actively seek out diverse backgrounds, perspectives, and skills to collectively strengthen our global impact.